紹介会社の最適選定

大手人材紹介会社出身の経験者が、業界ネットワークと知見を活かし、 「どの会社がどの領域に強いか」を熟知したうえで最適な紹介会社を選定します。 業種・職種・採用難易度に合わせ、最も成果が見込めるパートナーをアサインします。

エージェントエンゲージメントの丸投げ対応

日々のやり取りや情報提供、候補者進捗管理などのエージェント対応業務を一括代行。 企業は採用戦略や面接に集中でき、事務的負担を大幅に軽減できます。

高いオファークロージング成功率

採用・営業の両面に精通したコンサルタントが対応するため、 求人の訴求ポイントを的確に伝えられ、オファー承諾率の向上が見込めます。

アフターフォローと自社採用体制強化

選考終了後は、利用したエージェントの評価をフィードバックし、 「サービスの良い会社」との直接契約につなげる架け橋となります。 最終的にはRPOに依存せず、企業が自社で採用オペレーションを回せる体制構築を支援します。

請求管理の代行（オプション）

ご希望に応じて、各紹介会社からの請求管理や支払対応も代行可能。 複数の取引先をまとめて管理することで、経理業務の負担を軽減します。